Сложные вопросы
финансирования
Несколько вопросов, касающихся финансирования
учреждений и оплаты отдельных категорий
сотрудников детских садов, мы задали
консультанту отдела регулирования общего
образования Департамента государственной
политики и нормативно-правового регулирования в
сфере образования Минобрнауки России Оксане
СКОРОПУЛОВОЙ.
— Оксана Алексеевна! Имеет ли право школа с
дошкольными группами при переходе на
нормативно-подушевое финансирование получать
дополнительные средства на своих дошкольников
как на реально существующие в стенах
образовательного учреждения «души»?
О.С.: Согласно закону «Об образовании»,
имеет право. Но нужно об этом специально
позаботиться: оформить заявку, передать в
муниципалитет и побудить муниципальные власти
вести переговоры с регионом, используя в
качестве аргумента ссылку на закон.
— А комплексы «начальная школа — детский
сад» имеют право на субвенции?
О.С.: Учреждение «начальная школа —
детский сад» относится к особому типу учреждений
для детей дошкольного и младшего школьного
возраста. В законе перечислены три вида таких
учреждений: уже названная «начальная школа —
детский сад», прогимназия и «начальная школа —
детский сад компенсирующего вида». Согласно
последней редакции «Закона об образовании»,
учреждения этого типа присутствуют в структуре
субвенции. Но предельной ясности по принципам их
финансирования нет. Здесь все зависит от решения
муниципалитета: захочет ли он финансировать
комплекс так же, как, к примеру, финансирует школу
с дошкольными группами? Опять-таки все зависит от
способности заведующей или директора добиваться
своих целей.
Чаще всего школьная часть такого учреждения
финансируется согласно одному принципу, а
дошкольная — согласно другому.
— Последний вопрос — об оплате молодых
специалистов. К нам поступают письма читателей с
просьбой разъяснить, кого можно считать молодым
специалистом. К примеру, человек работал
помощником воспитателя. Потом поступил учиться в
вуз и перешел на новую должность — стал работать
в качестве воспитателя. Этот педагог считается
молодым специалистом?
О.С.: Как правило, молодым специалистом
считается человек, получивший специальное
образование — среднее или высшее. Независимо от
стажа и возраста. Закончил вуз или колледж, в
течение трех лет после окончания учебного
заведения считаешься молодым специалистом. Если
человек вышел на работу спустя год после
завершения образования, он будет молодым
специалистом уже не три, а два года. То есть время
это нельзя отсрочивать. Отсрочка возможна только
в том случае, если выпускник колледжа решает
поступать в вуз. Тогда он может воспользоваться
своим правом быть молодым специалистом после
окончания института или университета. Но это
право можно использовать только один раз.
|